深圳信安达大力推广董监事高管责任险促需求释放

　　“在美国资本市场，超过95%的上市公司会投保董责险。同样，香港上市的公司也有80%投保率。而在这些境外资本市场上市的中国企业也有相似比例的投保率。

　　在国外被称为“将军的头盔”的董监事高管责任保险是一种保障公司及高级职员个人财产的保险，对公司董事及高级职员在行使其职责时所产生的错误或疏忽的行为，进行赔偿的保险合同。

　　中国的上市公司，不少是从一方土豪忽然间转变成公众公司。尽管确立了现代化的企业制度，但是老板文化、一股独大对公司的影响往往无法一夜消除。这造就了董事会生态中，董事、监事、董秘等高管之间的独特关系。面对公众，他们是利益共同体;面对内部，每个人要扮演好预定的角色，还要保护好自己。

　　前有光大证券董秘被不当言论拉下马，后有丽珠集团遭遇“泄密门”导致董秘火速离职，上市公司高管正在成为高危职业。对于董事会里独董、监事、董秘这些“弱势群体”，有哪些风险潜伏在暗处?如何避免被“躺枪”?

　　面对高管们的困惑，证券时报记者采访到上市公司“过来人”以及部分投行人士。根据建议，董监事高管们除了要加紧脑补资本市场规则知识外，更要深刻理解忠实、勤勉要义，懂得信披真实的丰富含义，掌握沟通的技术与艺术。更重要的是要意识到利用保险转移风险的重要性。

　　担任一家上市公司的董事或高管的人士，尽管对公司其他董事和高管的违法行为并不知情，但仍有可能招致诉讼。根据相关规定，上市公司董事和高管需要对年报、招股说明书和其他公告中的内容和资料的准确性承担连带责任。

　　IPO恢复常态后的新股发行制度，更强调上市公司信息披露等义务，使得上市公司高管们的风险敞口增加。上海新望闻达律师事务所合伙人宋一欣表示，从本质上来看，上市公司主要风险就是信披真实性的风险。

　　要规避这种风险，国内已经有一些保险公司推出董事及高管责任险、IPO招股说明书责任险。董监事高管责任险保障范围涵盖广义的董事和高管，因管理责任引致的法律责任风险下的损失。例如信披存在重大遗漏、误导性陈述、不正当披露等情形下产生的法律责任风险，只要最终核定不属于欺诈、故意行为等保险合同约定不予承保的情形，都可按合同约定获赔。不过，证券时报记者采访多位A股上市公司董秘发现，了解这类险种的高管非常少，多数高管都处于“裸奔”的状态，一旦被“躺枪”，将得不到任何经济补偿。在监管力度加大，投资者的诉讼意识增加，对董事或高管提起诉讼作为谈判的策略等情况下，企业高管和董事购买董事高管责任保险来保护自己，规避风险尤为重要。

　　从另一角度来理解，董事责任险本身可能并不能为投资者带来更大的保护，但它的出现和发展却是市场更为规范、投资者利益受到更大重视和保护的结果。所以，我们不应本末倒置，只是强调上市公司投保这一险种。重要的是完备法律中对于董事和高管追责的相关规定，并严肃执法，赋予小股民以集体诉讼权利。让市场形成保护投资者，约束董事高管认真履行信托责任的环境。在此基础上，根据中国法律和市场的实际情况，逐步完善董事责任险的产品设计。使得董事高管既有保护投资者的责任意识，同时让市场的保险产品发挥保障功能，维护市场健康稳定发展。

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